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Giovanni Perez Ortega
Giovanni Perez Ortega
Unversidad Nacional de Colombia, sede Medellin
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La capacitación a través de algunas teorías de aprendizaje y su influencia en la gestión de la empresa
G Pérez, U Pineda, MD Arango
Revista Virtual Universidad Católica del Norte, 1-22, 2011
1252011
Las organizaciones no gubernamentales–ONG–: hacia la construcción de su significado
GP Ortega, MDA Serna, LYS Atehortua
Ensayos de economía 21 (38), 243-260, 2011
1202011
Las organizaciones no gubernamentales–ONG–: hacia la construcción de su significado
GP Ortega, MDA Serna, LYS Atehortua
Ensayos de economía 21 (38), 243-260, 2011
1202011
Los activos intangibles y el capital intelectual: Una aproximación a los retos de su contabilización
GP Ortega
Saber, ciencia y libertad 8 (1), 143-166, 2013
762013
Mejoramiento en la gestión de inventarios. Propuesta metodológica
I Pinzón Guevara, G Pérez Ortega, MD Arango Serna
Revista Universidad EAFIT 46 (160), 9-21, 2010
762010
Caracterización del liderazgo transformacional de los directivos de instituciones de educación superior. Caso de estudio en una universidad del departamento de Antioquia (Colombia)
G Pérez-Ortega, GL Jiménez-Valdés, G Romo-Morales
Entramado 13 (1), 48-61, 2017
672017
Propuestas de modelos de gestión de capital intelectual: Una revisión
MDA Serna, GP Ortega, HG Gómez
Contaduría Universidad de Antioquia,(52) 107, 2008
672008
Propuesta metodológica para el mejoramiento de procesos utilizando el enfoque Harrington y la norma ISO 9004
G Pérez Ortega, AM Soto Camargo
Universidad EAFIT, 2005
402005
Digital transformation in higher education institutions: between myth and reality
JW Branch, D Burgos, MDA Serna, GP Ortega
Radical Solutions and eLearning: Practical Innovations and Online …, 2020
322020
La gestión de indicadores empresariales con lógica difusa para la toma de decisiones
MDA Serna, CAS Urán, GP Ortega
Lámpsakos, 47-53, 2012
312012
Las estrategias de responsabilidad social en la expansión global, nuevo paradigma de la gestión empresarial
G Pérez, DA Bedoya
Gestión y Ambiente 8 (2), 173-180, 2005
292005
Medición del impacto de las competencias laborales en la productividad de los procesos: caso de una empresa manufacturera
U Pineda-Zapata, G Pérez-Ortega, M Arango-Serna
Innovar 22 (45), 37-50, 2012
282012
Aspectos prácticos de la gestión del conocimiento y la innovación aplicada a las empresas
M Arango, H Gil, G Pérez
Medellín: Universidad Nacional de Colombia, 25-84, 2007
252007
El mejoramiento de procesos y su aplicación bajo norma ISO 9004: caso compañía de aceites
G Pérez, B Giraldo, J Serna
Dyna 73 (150), 97-106, 2006
242006
Propuesta metodológica para la gestión de inventarios en una empresa de bebidas por el método justo a tiempo caso de estudio: abastecimiento de azúcar
RJV Rojas, GP Ortega
Saber, ciencia y libertad 9 (1), 91-100, 2014
232014
Aplicaciones de lógica difusa a las cadenas de suministro
MD Arango, C Serna, G Pérez
Avance en Sistemas e Informática 5 (3), 17-26, 2008
222008
Caracterización de los estilos de liderazgo en algunas ONG ambientales en Antioquia
EM Londoño, AYZ Jaramillo, GP Ortega
Dyna 71 (143), 13-23, 2004
222004
Model of relationship of transformational leadership and university management
G Pérez-Ortega, Z Moreno-Freites
Dyna 86 (210), 9-16, 2019
212019
Modelización de los indicadores de gestión en la cadena de suministro. una visión sistémica
MD Arango Serna, G PEREZ ORTEGA, MD Rojas López
Dyna 75 (156), 19-28, 2008
202008
Liderazgo transformacional en los docentes universitarios desde la perspectiva estudiantil. Estudio de caso: Universidad Nacional de Colombia, sede Medellín
GP Ortega, LG Herrera, GR Morales
Saber, Ciencia y Libertad 10 (1), 203-218, 2015
17*2015
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