| Organizational studies in Latin America. A literature review (2000-2014) DR Gonzales-Miranda, CA Ocampo-Salazar, M Gentilin Innovar 28 (67), 89-109, 2018 | 45 | 2018 |
| Conversaciones sobre administración y organizaciones en Latinoamérica. Un énfasis en el estado actual de la investigación y la educación CA Ocampo-Salazar, M Gentilin, DR Gonzales-Miranda Cuadernos de Administración 29 (52), 13-51, 2016 | 42 | 2016 |
| Cultura en las organizaciones. Una diferenciación entre cultura corporativa y cultura organizacional M Gentilin Organizaciones. Aproximaciones teóricas desde los estudios organizacionales …, 2017 | 29* | 2017 |
| Pasado, presente y futuro del teletrabajo. Reflexiones teóricas sobre un concepto de cincuenta años6 M Gentilin | 28* | 2022 |
| Panorama del estudio de las organizaciones. Una caracterización del campo organizacional con base en tres ejes temáticos (2000-2011) DR Gonzales-Miranda, M Gentilin Análisis Organizacional 1 (5), 1-28, 2013 | 27 | 2013 |
| El discurso en el estudio de las organizaciones. Una revisión de la literatura CA Ocampo Salazar, DR Gonzales Miranda, M Gentilin Instituto de Economía Aplicada a la Empresa (Universidad del País Vasco UPV/EHU), 2016 | 17 | 2016 |
| Las tres dimensiones de la cultura organizacional Una propuesta teórico-metodológica M Gentilin CIAIQ2015 3, 2015 | 15 | 2015 |
| Organizational identity: What is the conversation currently dealing with? Paradigms, perspectives, and discussions D Gonzales-Miranda, M Gentilin, C Ocampo-Salazar Journal of CENTRUM Cathedra 7 (2), 129146, 2015 | 15 | 2015 |
| Organizational couplings: A literature review L Arango-Vasquez, M Gentilin Innovar 31 (79), 161-178, 2021 | 13 | 2021 |
| Aspectos estratégicos para la gestión de marca en contextos digitales D Dieguez Higueros, M Gentilin Palermo Business Review 14 (Noviembre), 13-34, 2016 | 12 | 2016 |
| Estudio de las organizaciones: un panorama de los últimos quince años en Brasil M Gentilin, DR Gonzales-Miranda, CA Ocampo-Salazar Revista Economia & Gestão 16 (45), 4-31, 2016 | 6 | 2016 |
| Virtual Leadership: Key Factors for Its Analysis and Management M Gentilin, MA García Madrigal Management Revue 32 (doi.org/10.5771/0935-9915-2021-4-343), 343-365, 2021 | 5 | 2021 |
| Factors affecting the commercialisation of new knowledge: a roadmap proposal L Franco-Giraldo, M Gentilin International Journal of Business Innovation and Research 25 (1), 19-34, 2021 | 5 | 2021 |
| La organización virtual: caracterización, diferenciación y conceptualización M Gentilin Estudios Interdisciplinarios de la Organización 7 (1), 2-24, 2015 | 5 | 2015 |
| El proceso administrativo en la Universidad de Antioquia y su impacto en la gestión de la actividad investigativa: diagnóstico y propuestas de mejoramiento CC Pulgarín Areíza, J Zuleta Giraldo Universidad EAFIT, 2015 | 4 | 2015 |
| Cultura organizacional: un enfoque integral para el análisis de las organizaciones virtuales M Gentilin Estudios interdisciplinarios de la Organización 3, 63-80, 2013 | 4 | 2013 |
| Investigadores, temáticas y tendencias en el Estudio de las Organizaciones DR Gonzales-Miranda, M Gentilin, C Ocampo Salazar, A Sierra Echeverry Informe de Investigación. Proyectos Internos EAFIT, 2012 | 4 | 2012 |
| Cultura organizacional: una relación dialéctica entre lo deseado y lo vivenciado M Gentilin Tratado de estudios organizacionales 2, 823-838, 2019 | 3 | 2019 |
| Reflexiones en torno a la intervención socioeconómica del ISEOR. El caso de una organización familiar mejicana. M Gentilin, DRG Miranda Teuken Bidikay-Revista Latinoamericana de Investigación en Organizaciones …, 2017 | 3 | 2017 |
| Análisis de la experiencia del usuario mediante mediciones sensoriales en momentos de consumo M Mendoza Lascano, C Palacio López Universidad EAFIT, 2015 | 3 | 2015 |
Diego René Gonzales-MirandaUniversidad EAFIT Profesor TitularVerified email at eafit.edu.co
